За годы независимости в страну приехало около 1,165 млн человек. Только в 2025 году статус кандаса получили 16 805 человек. Сегодня государство старается учитывать и экономическую сторону этого процесса. Переселенцев направляют в регионы, где есть потребность в рабочей силе. В прошлом году по квоте туда переехали 2 309 человек.

При этом миграционная политика Казахстана постепенно меняется. Теперь речь идёт и о привлечении людей с востребованными знаниями и опытом. 25 апреля 2026 года Президент подписал указ о совершенствовании миграционной политики, который предусматривает введение «Алтын визы». Она должна упростить условия для инвесторов, предпринимателей и квалифицированных специалистов, которые могут работать в Казахстане, развивать здесь новые проекты и нашу страну.

Это вполне понятный подход. За хороших специалистов и предпринимателей сегодня конкурируют многие страны. Казахстану нужны инженеры, программисты, учёные, врачи, предприниматели и инвесторы. Поэтому при оценке миграции важно смотреть не только на количество приехавших людей, но и на то, как они включаются в экономику и общественную жизнь страны. Например, среди трудоспособных кандасов, прибывших в 2025 году, 15% имели высшее образование, 27,5% среднее специальное и 51,2% общее среднее образование. Эти данные показывают, что вопросы образования, трудоустройства и адаптации действительно имеют значение.

Получается, сегодня Казахстан развивает сразу два направления миграционной политики. С одной стороны, страна продолжает принимать этнических казахов, возвращающихся на историческую родину. С другой стороны, Казахстан хочет привлекать специалистов, предпринимателей и инвесторов из разных стран. В конечном счёте важен результат. Если человек приезжает и создаёт бизнес, рабочие места, занимается наукой или привозит новые технологии, это становится вкладом в развитие страны. Именно по таким результатам и стоит оценивать эффективность новой миграционной политики.

Abai.kz